Türkiye'de ücretleri sendikalar değil asgari ücret belirliyor
TÜRKİYE’DE SENDİKA GÜCÜNÜN REEL ÜCRETLER ÜZERİNDEKİ UZUN DÖNEM ETKİSİ: SENDİKA YOĞUNLUĞU VE TOPLU PAZARLIK KAPSAMASININ KARŞILAŞTIRMALI ANALİZİ
Sercan Dereli · Uluslararası Yönetim İktisat ve İşletme Dergisi, cilt 22, sayı 3, s. 1373-1399
Dereli, sendika gücünün reel ücretler üzerindeki uzun dönem etkisini sendika yoğunluğu ve toplu sözleşme kapsamı gibi farklı ölçülerle karşılaştırmalı olarak inceliyor. Sendika göstergeleri reel ücretler üzerinde güçlü ve istikrarlı bir etki göstermiyor; yoğunlukla ölçüldüğünde görülen negatif ilişki, reel ücretler baskı altındayken işçilerin örgütlenmeye yönelmesini yansıtıyor. Asgari ücret modelden çıkarıldığında sendika katsayıları bazı modellerde anlamlı hale geliyor, bu bulgu, sendika etkisinin yokluğundan çok asgari ücret mekanizmasıyla bastırıldığına işaret ediyor. Asgari ücret tüm modellerde güçlü ve istikrarlı bir belirleyici; verimliliğin etkisi de asgari ücret ayarlamalarının gölgesinde kalıyor.
Bu özet, kaynağın resmî özeti esas alınarak hazırlandı.